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導讀關(guān)于命運,有一個很老的段子,說是一個公司招聘,把投來的簡歷隨機扔掉了一半,說公司不需要命運欠好的職工。這當然是一個笑話,僅供一樂??墒?,關(guān)于命運,許多時分,卻比咱們幻想的還要不公正。財新傳媒總編輯王爍,在他的...
關(guān)于命運,有一個很老的段子,說是一個公司招聘,把投來的簡歷隨機扔掉了一半,說公司不需要命運欠好的職工。
這當然是一個笑話,僅供一樂。
可是,關(guān)于命運,許多時分,卻比咱們幻想的還要不公正。
財新傳媒總編輯王爍,在他的新書《多維考慮》一書中,就專門講了一篇關(guān)于命運的論題。
一群意大利物理學家和經(jīng)濟學家做了一個極簡試驗,把成功之道簡化成二元方程,成功=才干+命運,其它的要素則是別離劃歸在這兩項下面。
在這個模型里,命運是隨機來臨的,而才干呢,則是呈鐘形散布。
也便是說,絕大多數(shù)人的才干都挨近平均值,挨近三分之二。
而天才與癡人很少,略約為千分之一。
在這個試驗中,命運和才干是怎么發(fā)生作用的呢?
好命運到來則收入添加,壞命運到來則收入削減。
可是,好命運發(fā)生在不同才干的人身上時,發(fā)生的作用不同。
才干凹凸不同的人,遇到好運,收入也徹底不同。這與實際生活中的場景差不多。有才干的人,才干捉住好運。
最終,這個團隊經(jīng)過試驗,得出了三點:
1.成功的散布是金字塔形狀,徹底符合二八規(guī)律。
2.站在塔尖的人,根本都是普通人,他們的才干在平均值鄰近,他們的成功便是好命運。
3.天才根本上到不了塔尖。
這說明什么呢,把成果反推回去,便是命運隨機來暫時,往往會來臨在人多的當?shù)亍?/p>
所以,成功并不是大多數(shù)人幻想那樣,只要天分異常的人才有或許成功。
有或許僅僅那些成功的人,僅僅命運比大多數(shù)人好罷了。
更讓人感覺到“喪”的是,作者在書中指出,這個試驗僅僅相對公正罷了,實際生活中,往往會更不公正。
“馬太效應(yīng)”會告知咱們,具有越多的,得到越多。
爸爸媽媽成功的子孫,更簡單成功,資源越多的人,更簡單得到更多。
令人很懊喪是吧,乃至或許對自己的盡力和堅持發(fā)生置疑。
但這正是這本《多維考慮》的作者王爍,想要從另一個視點,討論這個或許正在降維的國際的意圖。
咱們所在的這個年代,是一個史無前例的年代,許多問題正如作者所說,是詳細又籠統(tǒng),充滿了對立。
而人生的際遇,充滿了偶然性,沒有一條放之四海皆準的經(jīng)歷和辦法。
就像一個行走在路上的人,隨時都或許碰到不確定性的狀況,只要不停地調(diào)整自我,改進思路,才有或許一向找到方向,持續(xù)飛行。
作者王爍,是財新傳媒總編輯。
耶魯國際學者,國際經(jīng)濟論壇全球青年首領(lǐng),博鰲亞洲論壇青年首領(lǐng)。
著有《跨界學習》、《在耶魯精進》、《咱們?yōu)槭裁纯偸强村e人》。
得到App專欄《30天認知練習營》、《王爍·大學·問》主辦人。
這本《多維考慮》中的三十講論題,從“國際正在降維”開端,以“人生大戰(zhàn)略”結(jié)束。
所講內(nèi)容從咱們當下所在的大環(huán)境,到社會與個人的聯(lián)系,個別的思想方法改動,以及咱們怎么應(yīng)對這個瞬間萬變的國際等等。
這三十講內(nèi)容,既是作者的讀書感悟,也是從他的專業(yè)的視點,對實際的感悟和考慮。
正如他在書中所講,實際是個魔鬼,國際充滿了不確定性,誰也沒有一個標準答案,但書中的這些考慮和論題,或許能提供給咱們尋覓答案的頭緒和方向及合理的打法。
經(jīng)過書中這些認知練習實例,或許能夠協(xié)助咱們培育多維立體的考慮方法,跨過認知鴻溝,提高個人才干。