張良計來源:張良計(ID:zhang_liangj)全局思維,就是考慮問題時由點及線,由線及面地放大格局去思考。這是壹種從微觀拉伸到宏觀,再從宏觀聚焦到微觀的思維過程。全局思維的好處,是能幫我們透過表象去抓問題的本質(zhì)關(guān)鍵,避免“壹葉障目”的干擾。很多時候比起拘泥于問題本身,問題背后所反映出來的深刻洞察更加重要。比如很多人遇到升職加薪瓶頸時,往往會糾結(jié)于薪資的漲幅,同事之間的競爭" />

當前位置: 郭利方心理咨詢工作室 > 心理科普 > 青少年心理 > 正文

深度干貨:00后罵90高薪人士如何培養(yǎng)全局思維?

更新日期:2021-08-26 09:18:31  來源:tokeny.cn

導(dǎo)讀">張良計來源:張良計(ID:zhang_liangj)全局思維,就是考慮問題時由點及線,由線及面地放大格局去思考。這是壹種從微觀拉伸到宏觀,再從宏觀聚焦到微觀的思維過程。全局思維的好處,是能幫我們透過表象去抓問題的本質(zhì)關(guān)鍵,避免“壹葉障目”的干擾。很多時候比起拘泥于問題本身,問題背后所反映出來的深刻洞察更加重要。比如很多人遇到升職加薪瓶頸時,往往會糾結(jié)于薪資的漲幅,同事之間的競爭...

">張良計來源:張良計(ID:zhang_liangj)


全局思維,就是考慮問題時由點及線,由線及面地放大格局去思考。這是壹種從微觀拉伸到宏觀,再從宏觀聚焦到微觀的思維過程。


全局思維的好處,是能幫我們透過表象去抓問題的本質(zhì)關(guān)鍵,避免“壹葉障目”的干擾。很多時候比起拘泥于問題本身,問題背后所反映出來的深刻洞察更加重要。


比如很多人遇到升職加薪瓶頸時,往往會糾結(jié)于薪資的漲幅,同事之間的競爭等因素。但如果將自己從事的工作放在全行業(yè)的發(fā)展趨勢下來看,很可能會發(fā)現(xiàn)做的事情已經(jīng)不能順應(yīng)時代潮流的發(fā)展。比起糾結(jié)那幾千塊的加薪,不如將目標放得更長遠些,去接受不曾想過的挑戰(zhàn),這樣未來的空間會更大。


在日常生活中,我們同樣可以培養(yǎng)全局思維。最簡單有效的壹個方法,就是借助圖形來訓(xùn)練。


比如當我們進入壹家商場的時候,壹定會看到商場的平面圖,像下面這張:



這幅圖,就是商場樓面的“全局圖”。


怎樣用這張圖培養(yǎng)全局思維呢?還記得前面說的嗎,從微觀拉伸到宏觀,從宏觀聚焦到微觀。比如我在圖中的紅框位置,現(xiàn)在想要去圖中黃框的位置,有哪些路線可以選擇?



不要看這個問題簡單,這實際上就是壹個邏輯思維的訓(xùn)練。我們可以根據(jù)商場平面圖的構(gòu)造,來制定不同目的的路線,比如:


1.最快到達黃框的路線;

2.經(jīng)過最多服裝品牌的路線;

3.不經(jīng)過廁所的路線;


這可不是好玩兒,而是在培養(yǎng)“根據(jù)不同需求來制定最佳解決方案”的思考習慣。這是全局思維中的重要壹環(huán)。


倘若沒有這張平面圖,現(xiàn)在要你制定出壹套“繞路最少”的路線方案,大多數(shù)人根本就無從下手。這就是壹個典型的,從現(xiàn)處位置(微觀)拉伸到樓層平面圖(宏觀),再根據(jù)平面圖的構(gòu)造(宏觀)來制定最佳路線方案(微觀)的思維訓(xùn)練。


類似的,還有我們打游戲時的游戲地圖。我們可以給自己設(shè)定不同的挑戰(zhàn)(或目的)。比如,敵人把守了通往大陸的兩座關(guān)鍵橋梁,我該用怎樣的策略突圍進圈?




再比如我們手機App里的菜單選項,每選擇壹個選項就會進入到下壹個子菜單。而你可以把這個菜單的邏輯框架圖給畫出來:


比如微信:




我們每天都在用的這個App,你可曾想過它的產(chǎn)品邏輯框架是怎么樣的?



微信的產(chǎn)品邏輯框架


有了上面這個框架,我們在分析很多問題的時候就有了思路。


例如,從微信的功能排布就能看出它的戰(zhàn)略定位。占據(jù)壹級流量入口的大部分是社交通訊功能,接下來才是基于人際關(guān)系而拓展出來的金融,掃碼和第叁方服務(wù)等功能(貳級和叁級入口)。這也呼應(yīng)了微信做底層“連接器”的定位。


有興趣的同學可以畫壹下支付寶的產(chǎn)品框架圖,你會發(fā)現(xiàn)它和微信是完全相反的邏輯。微信是由社交延伸出服務(wù),支付寶是由服務(wù)“試圖”延伸出社交。


而這,就叫從微觀拉伸到宏觀。


從宏觀聚焦到微觀就更容易了。我們都知道電商比社交更容易做流量變現(xiàn),但為什么微信卻把“購物”的功能放在“發(fā)現(xiàn)”板塊下的貳級入口里?這同樣和微信的產(chǎn)品戰(zhàn)略定位有關(guān)。




既然是做連接器,那么微信提供的就不是“商品銷售服務(wù)”,而是底層基礎(chǔ)設(shè)施。這個基礎(chǔ)設(shè)施,既有硬件上的各種接口,也有軟件上的“人”,也就是流量。而微信上的流量從哪里來?還得回到社交。所以壹切其他功能的擺放,都要以不影響社交功能的使用為前提。


以上這壹套思考流程走下來,就是對全局思維的運用。


看到這里大家應(yīng)該意識到,其實全局思維的關(guān)鍵,在于心里有那張“圖”。


這個圖,可以是有形的地圖、平面圖、菜單圖,更可以是無形的“思維圖”。在這張“圖”里,包含了所有能夠影響事物發(fā)展走向的因素,它們之間互相促進或制約。當你每做壹個選擇,都會引發(fā)多米諾骨牌效應(yīng)(比如選擇不同的路線進圈,選擇不同的菜單選項等)。


而全局思維,就是要把這些可能性全都考慮到,最后找到最優(yōu)解。


在日常生活中,有許多地方都可以借助圖形來訓(xùn)練全局思維。Boy介紹2個實際練習場景,大家也可以在今天的文章評論區(qū)留言補充。


1.電子產(chǎn)品的界面(或說明書):

了解產(chǎn)品上的各個功能,找到互相之間的邏輯聯(lián)系,例如按壹個鍵會去到哪里?,F(xiàn)在,請大家看下面這張IPTV的界面圖:




倘若我給各位壹個挑戰(zhàn):


在30秒之內(nèi)用遙控器迅速瀏覽完所有頁面,然后畫出這個IPTV的界面框架圖,你能否做到?


給個提示,按照壹級、貳級、叁級頁面的邏輯順序來瀏覽,不要拿著遙控器亂按。


這個思考方法和什么很像呢?你在工作中糾錯的時候。


試想這樣壹個場景:你好不容易做好壹份方案交給老板,結(jié)果老板說方案中的最終數(shù)據(jù)有2個壹看就明顯有問題?,F(xiàn)在,你只有10分鐘時間找到問題所在,你該怎么做?


很多人碰到這種情況都容易手忙腳亂,甚至壹個個數(shù)據(jù)重新去計算。但如果按照全局思維去找,就能在最短時間內(nèi)找到錯誤數(shù)據(jù)。如何去做?


第壹,畫出這份方案的全局框架圖;

第貳,找到所有最終數(shù)據(jù)所對應(yīng)的原始數(shù)據(jù);

第叁,用推理和排除法找到錯誤數(shù)據(jù);


畫圖出來,結(jié)論如下所示(簡單說明壹下,這里的最終數(shù)據(jù)來自于壹級原始數(shù)據(jù)的計算,壹級原始數(shù)據(jù)來自于貳級原始數(shù)據(jù)的計算。并且假設(shè)只要原始數(shù)據(jù)正確,就不會發(fā)生計算錯誤的情況):



上圖直接放結(jié)論有點難理解,下面Boy把推理過程還原壹下。


首先從正確的最終數(shù)據(jù)4入手,推斷出壹級原始數(shù)據(jù)D和貳級原始數(shù)據(jù)Y正確(如下圖);




接著從最終數(shù)據(jù)3推理出壹級原始數(shù)據(jù)C,壹級原始數(shù)據(jù)F和貳級原始數(shù)據(jù)X正確(如下圖);




然后從最終數(shù)據(jù)2推斷,壹級原始數(shù)據(jù)E和貳級原始數(shù)據(jù)Z是錯誤的(如下圖,這里Y和Z分別計算最后共同得到E,但Y前面被證明是正確的,那么只有可能Z錯誤)。




剩下的最終數(shù)據(jù)1,留給大家來推理。


這樣壹個過程下來,本來可能需要重新計算10個數(shù)據(jù),最后我們只需要糾正4個數(shù)據(jù)(最開始的結(jié)論圖)。這就是全局思維的好處。


2.建筑(或游戲)的場景平面圖:

比如商場,公園,游樂園,甚至游戲里的地圖等。大家可以自己設(shè)定挑戰(zhàn),規(guī)劃不同的目標路線。


像我喜歡玩沙盒游戲。這類游戲最大的特點就是游戲地圖中有許多隱藏要素可以探索。通關(guān)勝利并不是唯壹的樂趣。想要玩好這種游戲,需要極大的耐心去探索每壹個邊界角落。例如任天堂的《馬里奧奧德賽》,就提供了豐富的搜集要素供玩家探索。找到隱藏獎勵的興奮感絕不亞于打敗Boss成功通關(guān)。


《馬里奧奧德賽》的游戲地圖包含了眾多隱藏要素


這種玩法和現(xiàn)實工作中的什么思維有聯(lián)系呢?


MECE.即,完全窮盡,沒有重復(fù)。這是我在往期的邏輯思維文章中多次強調(diào)過的重要思維。


玩沙盒游戲,就是對MECE技巧的最好運用。因為你要關(guān)注每壹個細微角落,每壹個可能隱藏寶藏的地方都要不惜精力去嘗試。這都能極大地鍛煉我們的耐心和對全局圖景的把握。


不放過任何角落,才能找到隱藏獎勵


當你熟練掌握了沙盒游戲的玩法,這種思維習慣會潛移默化地遷移到你的生活和工作中。當你看待壹個項目,壹個部門,壹個公司的時候,會不自覺地去探索它們的“邊界”,最后勾勒出全景。例如你在公司的銷售部門,有了全局思維,就會主動去“探索”下面幾個問題:


1.日常和銷售部有業(yè)務(wù)聯(lián)系的部門有哪些?

2.銷售部的人員構(gòu)架如何?

3.銷售部對接的客戶有哪幾大類?

4.銷售部在公司的地位是怎樣的?


這每壹個問題,都能成為未來發(fā)現(xiàn)新機遇的起點。


實際上思維培養(yǎng),注重的是對“直覺”的鍛煉。它不像寫PPT或?qū)懳恼?,今天教給你A框架或B技巧,明天就能馬上拿來用。思維培養(yǎng),是今天教給你X方法,你通過拆解,嫁接或延展,最后自己創(chuàng)造出A、B、C、D、E、F、G...各種方法。


達到融會貫通,才是真正的領(lǐng)悟。


作者簡介:張良計,:張良計(ID:zhang_liangj),壹個左手干貨,右手雞湯的真性情Boy。
責任Spencer林立洲


閱讀全文
Cnzz